Europeos.es : Inicio > Oferta de trabajo en Croacia > Profesores de enseñanza secundaria > Nastavnik/ca Biologije

en Español in English auf Deutsch en Français ...

Ofertas de Profesores de enseñanza secundaria en Croacia

Nastavnik/ca Biologije

Clasificación del trabajo: Profesionales científicos e intelectuales › Profesionales de la enseñanza › Profesores de enseñanza secundaria › Profesores de enseñanza secundaria.

Traducción de la profesión: Professionals › Teaching professionals › Secondary education teachers › Secondary education teachers.

Descripción de la oferta de trabajo:

REPUBLIKA HRVATSKA

VUKOVARSKO-SRIJEMSKA ŽUPANIJA

DRVODJELSKA TEHNIČKA ŠKOLA

KLASA: 112-02/24-01/2

URBROJ: 2196-35-24-1

Vinkovci, 27. ožujka 2024.

Na temelju čl. 105., 106. i 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 155/23. i 156/23.) i čl. 6. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje u Drvodjelskoj tehničkoj školi, ravnatelj Drvodjelske tehničke škole, Vinkovci, Stanka Vraza 15, Josip Jovanovac, dipl. inž., objavljuje

N A T J E Č A J

za zasnivanje radnog odnosa na poslovima:

1. Nastavnik/ca Engleskog jezika – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno nepuno radno vrijeme, 2 sata nastave tjedno.

2. Nastavnik/ca Etike – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno nepuno radno vrijeme, 2 sata nastave tjedno.

3. Nastavnik/ca Matematike – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno nepuno radno vrijeme, 3 sata nastave tjedno.

4. Nastavnik/ca Skupine strukovnih predmeta iz područja prerade i obrade drva – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno puno radno vrijeme, 39 sati nastave tjedno.

5. Nastavnik/ca Biologije – 1 izvršitelj/ica, na neodređeno nepuno radno vrijeme, 2 sata nastave tjedno.

Mjesto rada je u sjedištu škole u Vinkovcima, Stanka Vraza 15, a prema potrebi i izvan sjedišta Škole.

Na natječaj se mogu pod ravnopravnim uvjetima javiti osobe oba spola (Zakon o ravnopravnosti spolova, N.N. br. 82/08. i 69/17.). Izrazi koji se koriste u ovom natječaju za osobe u muškom rodu korišteni su neutralno i odnose se i na muške i ženske kandidate.

Za prijam u radni odnos kandidati moraju ispunjavati opće uvjete za zasnivanje radnog odnosa, sukladno općim propisima o radu te posebne uvjete utvrđene člankom 105. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 7/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 155/23. i 156/23.) i podzakonskim aktima.

Posebni uvjeti za zasnivanje radnog odnosa u školskoj ustanovi za osobe koje sudjeluju u odgojno-obrazovnom radu s učenicima jesu poznavanje hrvatskog jezika i latiničnog pisma u mjeri koja omogućava izvođenje odgojno-obrazovnog rada, odgovarajuća vrsta i razina obrazovanja kojom su osobe stručno osposobljene za obavljanje odgojno-obrazovnog rada i to:

Poslove nastavnika predmetne nastave u srednjoj školi može obavljati osoba koja je završila diplomski sveučilišni studij odgovarajuće vrste ili diplomski specijalistički studij odgovarajuće vrste i ima pedagoške kompetencije

Ako se na natječaj ne javi osoba koja ispunjava uvjete iz točke a) radni odnos se može zasnovati s osobom koja ima odgovarajuću razinu i vrstu obrazovanja, a nema potrebne pedagoške kompetencije uz uvjet stjecanja tih kompetencija.

Osim navedenih uvjeta kandidati moraju imati i odgovarajuću vrstu obrazovanja određenu Pravilnikom o stručnoj spremi i pedagoško-psihološkom obrazovanju nastavnika u srednjem školstvu (N.N. br. 1/96. i 80/99.).

U radni odnos ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke za zasnivanje radnog odnosa iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (N.N. br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 7/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 155/23. i 156/23.). Da ne postoje zakonske zapreke za zasnivanje radnog odnosa u školi potrebno je dokazati ispravom nadležnog suda odnosno drugog tijela koje ima uvid u kaznenu evidenciju.

Uz pisanu i vlastoručno potpisanu prijavu na natječaj u kojoj će navesti osobne podatke (osobno ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona/mobitela i e-mail adresu) i naziv radnog mjesta na koje se prijavljuju, kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju:

1. životopis

2. dokaz o državljanstvu

3. presliku dokaza o stupnju i vrsti stečene stručne spreme

4. presliku dokaza o pedagoško-psihološkim kompetencijama ukoliko nisu sadržane u redovnom obrazovanju

5. uvjerenje da kandidat nije pod istragom i da se protiv njega ne vodi istražni ili kazneni postupak glede zapreka za zasnivanje radnog odnosa iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne starije od 30 dana od dana objave ovog natječaja)

6. elektronički zapis staža ili potvrdu o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a (ne starije od 30 dana od dana objave ovog natječaja)

Kandidati koji su stekli inozemnu obrazovnu kvalifikaciju dužni su priložiti rješenje nadležnog tijela o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije za obavljanje određene regulirane profesije u Republici Hrvatskoj.

Kandidati dokumente dostavljaju u neovjerenim preslikama koje se ne vraćaju nakon završetka natječajnog postupka, a prije sklapanja ugovora o radu izabrani kandidati će predočiti izvornike ili ovjerene preslike.

Kandidati koji imaju prednost pri zapošljavanju, prema posebnim propisima dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo i dostaviti dokumentaciju kojom dokazuju prednost.

Kandidati koji se po posebnim propisima pozivaju na prednost pri zapošljavanju moraju prilikom prijave na natječaj dostaviti svu potrebnu dokumentaciju i dokaze koje posebni propisi propisuju pri ostvarivanju prava na prednost kod zapošljavanja te ostvaruju tu prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti sukladno čl. 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (N.N. br. 121/17., 98/19. i 84/21.), čl. 48. st. 1. – 3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (N.N. br. 84/21.), čl. 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (N.N. br. 33/92., 57/92., 77/92., 27/93., 58/93., 2/94., 76/94., 108/95., 108/96., 82/01., 103/03., 148/13. i 98/19.) i čl. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (N.N. br. 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.), dužni su se u prijavi pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s čl. 102. i 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (N.N. br. 121/17., 98/19. i 84/21.) uz prijavu na javni natječaj dužni su priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s čl. 48. i 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (N.N. br. 84/21.) dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na ovo pravo tako da uz prijavu odnosno ponudu na javni natječaj, oglas ili u postupku zapošljavanja provedenom na drugi način prilože sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja, oglasa ili u postupku zapošljavanja provedenom na drugi način te da prilože sve potrebne dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju i popunjavanju radnog mjesta dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (N.N. br. 157/13., 152/14., 39/18. i 32/20.) dužni su, uz gore navedene dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja, dostaviti dokaz o utvrđenom invaliditetu.

Kandidati su u prijavi dužni navesti radno mjesto za koje podnose prijavu. U prijavi na natječaj kandidati moraju navesti svoju e-mail adresu na koju će im biti dostavljena obavijest o datumu i vremenu procjene, odnosno testiranja.

Kandidatom prijavljenim na natječaj smatrat će se samo osoba koja podnese pravovremenu i urednu prijavu te ispunjava formalne uvjete iz natječaja.

Nepotpune prijave, odnosno prijave koje ne sadrže sve tražene dokumente kao i prijave koje pristignu izvan roka te prijave dostavljene putem e-maila, neće se razmatrati te se osobe koje podnesu takve prijave ne smatraju kandidatima prijavljenim na natječaj.

Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima odnosno ispravama i ispunjavaju sve uvjete natječaja dužni su pristupiti procjeni odnosno testiranju prema odredbama Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje koji je objavljen na mrežnim stranicama Škole.

(http://ss-drvodjelska-tehnicka-vk.skole.hr/upload/ss-drvodjelska-tehnicka-vk/images/static3/1099/attachment/PRAVILNIK_O_POSTUPKU_ZAPOSLJAVANJA.pdf).

Kandidati koji ne pristupe procjeni odnosno testiranju smatrati će se da su povukli prijavu na natječaj.

Obavijest o datumu, mjestu, načinu i području iz kojeg će se obaviti procjena odnosno testiranje te lista kandidata pozvanih na testiranje objavit će se nakon isteka roka za podnošenje prijava na natječaj, na mrežnim stranicama Škole ( [Sidro] http://www.ss-drvodjelska-tehnicka-vk.skole.hr), te svakom kandidatu na e-mail adresu navedenu u prijavi na natječaj.

Pisane prijave s potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju uvjeta iz natječaja se dostavljaju poštom na adresu:

Drvodjelska tehnička škola, Stanka Vraza 15, 32 100 Vinkovci, s naznakom „za natječaj – (navesti radno mjesto za koje se kandidat prijavljuje)“

Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja u Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i na mrežnim stranicama škole.

Prijavom na natječaj kandidati daju privolu na obradu osobnih podataka, iz dostavljenih priloga, a za potrebe natječajnog postupka.

Osobni podaci kandidata, koji su sadržani u natječajnoj dokumentaciji, koristiti će se isključivo u svrhu provedbe natječaja u skladu s Uredbom Europske unije 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 17. travnja 2016. godine te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (N.N. br. 42/18.)

Obavijest o rezultatima natječaja objavit će se u zakonskom roku na mrežnim stranicama škole (http://www.ss-drvodjelska-tehnicka-vk.skole.hr), čime se smatra da su kandidati obaviješteni.

Iznimno, ako se na natječaj prijavi kandidat ili kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima sve se kandidate izvješćuje istim tekstom obavijesti o rezultatima natječaja pisanom poštanskom pošiljkom, pri čemu se kandidate koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima izvješćuje pisanom preporučenom poštanskom pošiljkom s povratnicom.

Ravnatelj: Josip Jovanovac, dipl. inž.

País del trabajo: Croacia.

Número de puestos: 1.

Nivel educativo: Grado o nivel equivalente.

Empleador: Drvodjelska tehnička škola.

Instrucciones para solicitar:

Zamolba: Drvodjelska tehnička škola, Stanka Vraza 15, 32 10

Oferta de trabajo obtenida del portal Eures, con fecha 03 de Abril de 2024, y con identificador de la vacante:2480254.

Ver las 124 ofertas de trabajo de Profesionales científicos e intelectuales › Profesionales de la enseñanza › Profesores de enseñanza secundaria › Profesores de enseñanza secundaria ofertadas.

Ofertas de trabajo similares: