Chef de projet (H/F). Luxemburgo

Mission:

À l'appui de la division de la stratégie d'affaires et de la gestion de projet du client, le consultant fournira les services et livrables suivants :

-Superviser l'ensemble du cycle de vie du projet, du lancement et de la planification à la clôture, en passant par l'exécution, le suivi et le contrôle, en utilisant des méthodologies de livraison appropriées (traditionnelles et/ou Lean-Agile).

-Impliquer et gérer les parties prenantes du projet, en répondant à leurs besoins et à leurs attentes.

-Définir des analyses de rentabilisation et des plans de projet, y compris la portée, les avantages, le budget, les ressources, le calendrier et les plans de qualité.

-Identifier les risques, les dépendances et les stratégies d'atténuation du projet, en collaborant avec les équipes et les parties prenantes pour assurer une résolution rapide et éviter les retards.

-Gérer efficacement les changements, y compris les demandes de changement et les adaptations de la portée du projet, en adoptant les méthodologies de livraison les plus appropriées (traditionnelles et Lean-Agile).

Compétences techniques:

-Minimum de 8 ans d'expérience pertinente en gestion de projet pour des institutions financières / marchés de capitaux, en mettant l'accent sur les méthodologies traditionnelles et Lean Agile.

-Expérience avérée dans la réalisation de projets, tout au long du cycle de vie, impliquant des solutions technologiques et logicielles.

-Expérience avérée dans la gestion d'engagements avec des fournisseurs tiers pendant l'exécution de projets.

-Connaissance des systèmes financiers, tels que Murex, Bloomberg et SWIFT.

-Expérience dans les domaines d'activité suivants : analyse du secteur financier et des marchés, analyse économique, financement, gestion de l'actif et du passif, investissement et prêts.

-La connaissance de l'organisation internationale similaire au modèle d'affaires et d'exploitation du client sera considérée comme un avantage.

-Les certifications en gestion de projet et Lean-Agile seront considérées comme un avantage, par exemple, PMI, PM2, Prince2, MSP, SCRUM, SAFe.

-Livrer des projets dans un cadre AGILE et/ou une expérience de ScrumMaster ou de Product Owner sera considéré comme un avantage.

Compétences:

-Proactivité et sens du service.

-Excellentes compétences en communication et en présentation à tous les niveaux.

-Compétences en analyse et reporting.

-Solides compétences en matière d'organisation et de gestion du temps.

-« L'état d'esprit en forme de T », combinaison d'une expertise spécialisée en gestion de projet (la barre verticale) et de la capacité de collaborer, de s'adapter et de travailler efficacement entre diverses fonctions ou équipes, y compris l'exécution de tâches qui ne font pas partie de l'expertise de base (la barre horizontale), par exemple, l'analyse commerciale.

Contact:

-Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à hrlux-advisory.com